Fiziksel Çalışma Koşullarının Çalışan Motivasyonu Üzerindeki Etkisi

Motivasyon, çalışanların işlerini sevmesi, işlerinden maksimum verim elde etmesi, fiziksel ve psikolojik sağlıklarının korunması ve sürdürülmesi açısından hayati öneme sahiptir. Konuya bu yönüyle bakıldığında motivasyon, hem çalışan hem de dolaylı olarak örgüte sağlayacağı kazanımlar açısından verimlilik ve etkinliği hedef almış örgütler açısından olmazsa olmaz faktörlerden biridir. Bu kitapta ilköğretim öğretmenlerinin motivasyon düzeyleri Herzberg’in Çift Faktör Kuramı kapsamında incelenmiştir. Araştırmanın amacı, kuramın vurgulamış olduğu dışsal motivasyon faktörlerinden biri olan çalışılan fiziksel ortamın çalışan motivasyonu üzerindeki etkisini incelemektir. Bu kapsamda İstanbul ilinin coğrafi yapısı dikkate alınarak çalışılan coğrafi bölgeler anakara ve ada ayrımı yapılarak araştırmanın odağındaki bölgeler belirlenmiştir. Anakara olarak İstanbul ili Güngören ilçesindeki ilköğretim okulları ve ada olarak Prens Adaları olarak bilinen Burgazada, Kınalıada, Heybeliada ve Büyük ada arasında kıyaslamalar yapılmıştır. Bu araştırmanın özellikle motivasyon konusunda çalışan akademisyen, öğrenci ve eğitim örgütü yöneticilerine faydalı olacağı düşünülmektedir.